نوع مقاله : مقاله پژوهشی
نویسندگان
1 دانشجوی دکتری مدیریت ورزشی، گروه تربیت بدنی و علوم ورزشی، واحد گرگان، دانشگاه آزاد اسلامی، گرگان، ایران
2 گروه تربیت بدنی، واحد گرگان، دانشگاه آزاد اسلامی، گرگان، ایران (نویسنده مسئول)
3 گروه تربیت بدنی، واحد گرگان، دانشگاه آزاد اسلامی، گرگان، ایران.
4 استادیار گروه تربیت بدنی و علوم ورزشی، واحد گرگان، دانشگاه آزاد اسلامی، گرگان، ایران.
چکیده
هدف از این پژوهش، طراحی مدل چالشهای استفاده از شبکههای اجتماعی در سازمانهای ورزشی بهمنظور جذب نوجوانان و جوانان به مشارکت در ورزش و فعالیت بدنی بود. تحقیق از نوع کیفی با رویکرد اکتشافی نظاممند انتخاب شد. جامعه آماری شامل دو بخش منابع انسانی (اساتید و مدیران) و منابع اطلاعاتی (کتابها، مقالات، اسناد، رسانهها) بود. نمونهگیری به تعداد قابل کفایت و با روش قضاوتی بر مبنای رسیدن به اشباع نظری انجام شد (18 نفر). ابزار پژوهش شامل مطالعه کتابخانهای نظامند و مصاحبههای اکتشافی ساختارمند بود. روایی ابزار بر اساس اعتبار حقوقی و علمی نمونه، نظر خبرگان و توافق بین مصححان ارزیابی و تأیید گردید. جهت تحلیل یافتهها از روش کدگذاری مفهومی چندمرحلهای با رویکرد تحلیل سیستمی استفاده شد. بر اساس چارچوب مفهومی استخراجشده شامل 3 کد محوری، 8 مقوله و 28 کدباز بود. مقولهها شامل عوامل اقتصادی، سیاسی/ قانونی، وضعیت شبکههای اجتماعی، محتوای شبکههای اجتماعی، سازماندهی، برنامهریزی، منابع انسانی و ارتباطی بودند که در سه کد محوری درونی، سازمانی و فرا سازمانی قرار گرفتند؛ بنابراین میتوان نتیجهگیری کرد که؛ با ایجاد همگرایی بین متخصصان علوم رسانه و ورزش و ایجاد زمینه همکاری برای آنها توسط سازمانهای متولی ورزش کشور و همچنین رسانه ملی، میتواند گروههای کاری متخصص ایجاد کند که بتوانند برنامههای مناسب و کاربردی تهیه و به گرایش افراد به فعالیت بدنی کمک نمایند.
کلیدواژهها
عنوان مقاله [English]
Designing a model of the challenges of using social networks in sports organizations in order to attract teenagers and young people to participate in sports and physical activity
نویسندگان [English]
- Seyed Esmaeil Abbasi 1
- Taher Bahlekeh 2
- Zaynalabedin Falah 3
- MohamadAli Nodehi 4
1 PhD student in sports management, Department of Physical Education and sport Sciences, Gorgan Branch, Islamic Azad University, Gorgan, Iran
2 Assistant Professor, Department of Physical Education, Gorgan Branch, Islamic Azad University, Gorgan, Iran
3 Associate Professor of Sports Management, Gorgan Branch, Islamic Azad University, Gorgan, Iran
4 Assistant Professor of Sports Management, Gorgan Branch, Islamic Azad University, Gorgan, Iran
چکیده [English]
The purpose of this research was to design a model of the challenges of using social networks in sports organizations in order to attract teenagers and young people to participate in sports and physical activity. A qualitative research with a systematic exploratory approach was chosen. The statistical population included two parts of human resources (professors and managers) and information sources (books, articles, documents, media). Sampling was done in a sufficient number and with a judgment method based on reaching theoretical saturation (18 people). Research tools included systematic library study and structured exploratory interviews. The validity of the instrument was evaluated and confirmed based on the legal and scientific validity of the sample, expert opinion and agreement between the correctors. In order to analyze the findings, a multi-stage conceptual coding method with a systemic analysis approach was used. Based on the extracted conceptual framework, it included 3 core codes, 8 categories and 28 open codes. The categories included economic, political/legal factors, the status of social networks, the content of social networks, organization, planning, human resources, and communication, which were placed in three core codes: internal, organizational, and extra-organizational. Therefore, it can be concluded that; By creating a convergence between media and sports science experts and creating a field of cooperation for them by the organizations in charge of sports in the country as well as the national media, it can create expert working groups that can prepare appropriate and practical programs and help people's tendency to physical activity.
کلیدواژهها [English]
- virtual space
- human resources
- planning
- sports participation